4 шага к тому, чтобы начать работу с фрилансером

1. Определите цены на услуги

Установка цен на ваши услуги может открыть глаза.

• Не завышайте цену за свой опыт, но и не стоит недооценивать себя.
• Качество важно, и лучше зарекомендовать себя как уважаемый и способный предоставлять высококачественные услуги, чем просто показать, что вы являетесь более дешевым вариантом.
• Создайте свою учетную запись PayPal. Вам понадобится способ получения оплаты за вашу работу. Будьте готовы использовать эту опцию часто, поскольку большая часть внештатных работ теперь выполняется через Интернет с меньшим личным взаимодействием.

2. Создайте свое онлайн-портфолио

Теперь, когда вы создали свой веб-сайт и определили целевую нишу, пора собрать или создать примеры вашей работы. Эти образцы должны будут продемонстрировать ваши навыки и предоставить клиенту доказательство того, что вы можете выполнить претензии, которые вы сделаете в предложенной вами презентации. (См. Поле ниже!)

В вашем онлайн-профиле могут быть ссылки на веб-сайты, над которыми вы работали, образцы написания, опубликованные работы в журналах, даже образцы работ, которые не принесли денег или в конечном итоге были опубликованы. Используйте то, что показывает ваши навыки в соответствующей области.

3. Найдите своих первых клиентов

Когда вы ищете своих первых клиентов, вы хотите найти тех, которые будут востребованы в вашей нише. Важно начинать с правильных клиентов. Ваши клиенты могут поделиться своим опытом работы с вами с потенциальными клиентами в своей отрасли, они могут впечатляюще выглядеть в вашем портфолио для потенциальных клиентов, и они могут быть клиентами, с которыми вы добились хорошей репутации, которые продолжают пользоваться вашими услугами снова и снова.

4. Поле

Вы продукт. Продажа своих навыков так же важна, как и сами навыки. Вначале будет труднее всего, пока вы продолжаете строить свою карьеру фрилансера и строить личный бренд. (См. Предыдущий блог о создании вашего бренда).

Вы можете узнать о формировании этого первоначального электронного письма здесь, в видео TEDx, где спикер Эдвард Дрюс подробно рассказывает о своем опыте работы с холодной электронной почтой.

Подумайте, о каких качествах вы бы хотели, чтобы потенциальный сотрудник говорил, если бы вы были на месте своего клиента. Какие лучшие качества вы можете показать?

Если вы уже выполнили эти шаги, что показалось вам наиболее сложным? Если вы приступаете к ним в качестве следующих шагов, на чем, по вашему мнению, вам нужно сосредоточиться больше всего?