Работа и карьера в Infj: 5 советов, которые помогут вам найти себя

Узнайте больше о типе личности INFJ и о том, какая работа соответствует их темпераменту.

Изображение ClassicallyPrinted с сайта Pixabay

Не только сложно найти работу, но также может быть трудно понять, какую работу или карьеру искать и с чего начать поиск. Тип личности дает возможность понять, как подходить к поиску работы, что полезно даже для мягких, послушных INFJ.

INFJ поддерживают две психические функции: интуицию и чувство. Как NF (iNtuition-Feeling) вы хотите расширять возможности людей! Поэтому, как минимум, вам нужна работа, на которой вам будут регулярно предлагать помощь в расширении прав и возможностей других.

Две любимые умственные функции INFJ

Являясь одним из 16 типов личности Майерс-Бриггс ^®, вы уникальным образом используете свои излюбленные психические функции НФ.

Поэтому эти любимые умственные функции являются обязательными при выборе работы из-за того, как наш тип личности мотивирован и заряжен энергией.

Самые привлекательные профессии для этого типа

Религиозно ориентированные занятия
Консультант или психолог
Социальный работник
Психиатр
Учитель
Консультант (образование)
Лекарство
Архитектор
Прекрасный художник
Научный сотрудник
Специалист по маркетингу

1. Типы вакансий

Работы, которые лучше всего подходят типу личности INFJ, - это те, которые требуют:

Склонность: озабоченность эмоциональным, интеллектуальным или духовным развитием человека.
Навык: мастерство в продвижении и облегчении понимания

Сферы работы:

Религиозно ориентированный
Связано с консультированием
Преподавательские должности
Искусство, в котором можно проявить воображение

INFJ любят, когда это записывают.

фликр

2. Условия работы

Хорошая подборка вакансий будет включать следующие элементы:

Совместные усилия, направленные на достижение идеалов и ценностей, с письменным планом и миссией
Небольшие группы и беседы один на один
Широта и возможность проявить инициативу в использовании даров для помощи другим
Ответ другим не обязательно должен быть немедленным или «выстрелом от бедра».

3. Информация для сбора

Установите приоритеты
«Краткий список» наиболее интересных возможностей
Факты о вакансиях в карьерной библиотеке или из нее

4. Установление контактов

Спросите близких друзей о любых возможностях трудоустройства, о которых они могут знать, а затем постепенно расширяйте круг общения.
Практические собеседования: ролевые игры, рассказывающие и «продающие» свои сильные стороны, а также готовьтесь к гипотетическим вопросам на собеседовании.
Сообщите, каким образом ваши навыки работы с людьми могут помочь в получении прибыли.
На собеседовании с Чувствующим типом не перегружайте его или ее слишком большим количеством возможностей.

5. Принятие решений

Не игнорируйте неудобные факты.
Систематически обдумывайте последствия альтернатив.
Прежде чем принять решение, найдите время, чтобы «остыть», чтобы чувства и факты улеглись.

В этой статье собрана информация из двух следующих книг, а также из семинара, который я посетил.

Введение в шрифты и карьеру Аллена Л. Хаммера:
Обсуждает тип личности и соответствие карьеры, тенденции в карьере, советы по постановке целей и принятию решений, а также потенциальные препятствия в процессе развития карьеры для всех 16 типов.
Введение в типаж и эмоциональный интеллект , Роджер Р. Пирман:

обсуждает связи между личностью и эмоциональным интеллектом (EQ), который является термином, используемым для описания нашей способности контролировать импульсы, проявлять сочувствие и стойкость перед лицом препятствий. и гибкость. Предлагает определенные действия для развития эмоционального интеллекта в каждом из 16 типов.

NF как босс

Бесхребетные начальники - Тип личности Н.Ф. в управлении сотрудниками Тип

личности Н.Ф., прирожденный воспитатель, одарен для управления. Однако они могут стать «бесхребетными» боссами из-за их ограниченной выносливости с разными членами команды.