Как написать резюме, найти работу и пройти собеседование

Написание резюме

Как написать резюме

Первое, что нужно помнить, это то, что набор - это НЕ процесс отбора, это процесс отбора, поэтому, когда вы пишете резюме, оно должно быть хорошим. Имея более чем достаточное количество кандидатов на каждую роль, менеджеры по подбору персонала ищут причины НЕ проводить с вами собеседование, поэтому не сообщайте им никаких.

Ваше резюме - это ваш маркетинговый инструмент, и это почти все, что они собираются о вас знать. Если его там нет, они решат, что вы этого не знаете или не делали. Итак, вот как написать отличное резюме и оказаться на вершине списка.

Используйте маркированные списки в резюме. Сделайте это легко читаемым. Ничто так не отталкивает потенциального рекрутера, как страницы и страницы прозы. Это затрудняет выбор ключевых навыков, так зачем беспокоиться, если с другими резюме намного проще работать?
Как долго должно быть мое резюме? Абсолютно не более 2–3 страниц макс. Обязательно напишите резюме, которое будет длиться более 5 страниц, но поймите, что вряд ли кто-то когда-либо прочитает первые 2 страницы.
Какой шрифт мне следует использовать в моем резюме? Используйте шрифт, который легко читается, например, Arial, и старайтесь не использовать шрифт меньше 11.
Что я пишу в своем резюме? Подчеркните свои навыки, а не просто пересказывайте описание работы. Например: «Ответственность за ведение электронных таблиц» становится «Опыт работы с Excel, включая создание и обслуживание баз данных».
Как мне адаптировать свое резюме? Ваше резюме должно быть адаптировано для каждой вакансии, на которую вы претендуете, и я имею в виду не просто переупорядочивание ваших навыков, я имею в виду, отражать язык рекрутера в вашем резюме. Например, оценки могут также называться ежегодными обзорами, обзорами разработки, совещаниями по производительности и т. Д., Поэтому, когда я отправляю свое резюме, я удостоверяюсь, что в нем используется тот же язык, который использует рекрутер, чтобы они знали, что я идеально подхожу.
Где я могу указать в своем резюме образование и квалификацию? Если они свежие и актуальные, приклейте их впереди, если нет, то в конце можно. И НЕ ЗАПИСЫВАЙТЕ огромный список всех внутренних курсов, которые вы посещали; «Посещение множества внутренних курсов для развития моих личных и профессиональных навыков» подойдет.
Указываю ли я в своем резюме хобби и интересы? Попробуйте включить что-нибудь интересное. «Общение» и «Исследования с использованием Интернета» никого не впечатляют.
Должен ли я включать ключевые слова в свое резюме? Сайты онлайн-найма используют поисковые системы по ключевым словам, поэтому вот как получить больше просмотров. Где-нибудь в основной части вашего резюме (не в заголовках, колонтитулах или текстовых полях) напишите полный список ключевых слов, связанных с вашей работой, их не нужно объединять в предложение. Как только вы это сделаете, уменьшите размер шрифта до 1 и покрасьте его в белый цвет. Очевидно, сейчас вы не можете их читать, но поисковые системы могут.
Насколько подробно я должен указать свое резюме? Подтвердите свои утверждения. Не говорите просто «Отличные организаторские способности». Что вы организовали? «Отличные организаторские способности, продемонстрированные точным управлением всем маркетингом, запланированным на 2011 год», говорят гораздо больше.
Следует ли мне включить личное заявление в свое резюме? Никто и никогда не напишет: «Я застенчивый бездельник и ненавижу работать в команде», поэтому сделайте его кратким и напористым (2–3 строки) и сосредоточьтесь на том, что, по вашему мнению, является вашим основным коммерческим аргументом.

Ключевым моментом является хорошо составленное резюме.

Так где же прячутся все рабочие места?

Как мне найти идеальную работу? Теперь вы знаете, как написать резюме, теперь вам нужно знать, как найти работу. В нынешних условиях легко думать, что рабочих мест нет, но они есть, поэтому вот несколько способов их найти.

Сайты вакансий. Очевидно и просто, работы много, но все это знают и ищут в одном месте. Стоит сделать, но полезно найти другие способы устранить конкуренцию.
Местные газеты. Не только в разделе вакансий, проверьте редакционную статью. Супермаркет только что получил разрешение на строительство поблизости? Местный бизнес только что получил награду за предприятие? Обращайте внимание на любые статьи, которые указывают на любой потенциал для трудоустройства, и принимайте участие в игре.
Создайте свою сеть виртуально. Интернет-сайты, такие как LinkedIn, прекрасно подходят для построения сетей, и я знаю нескольких успешных рекрутеров, которые полностью ведут свой бизнес на них. Обновите свой профиль и получите несколько рекомендаций.
Создайте свою сеть лицом к лицу. Спрашивайте людей, разговаривайте с людьми, рассказывайте друзьям и семье, что вы ищете работу. Удивительно, кто знает, кто и как часто этот метод помогает найти полезных потенциальных клиентов.
Следует ли мне использовать кадровое агентство? Снимите цену с головы. Кадровые агентства будут взимать с потенциальных работодателей от 15% до 25% от вашей стартовой зарплаты. Большинство организаций пытаются сократить расходы, поэтому поработайте детективом. Если на веб-сайте агентства описана «Лучшая организация финансовых услуг в районе Престона», начните искать именно это в Интернете. Большинство работодателей разместят вакансии на своих собственных веб-сайтах, и если вы сможете подать заявку по этому маршруту, вы сэкономите им много денег и сделаете себя более привлекательным потенциальным клиентом.
Витрины магазинов. Вам нужно работать на крупного работодателя? Если нет, посмотрите местную рекламу в витринах газетных киосков; многие мелкие местные работодатели все еще используют этот маршрут.
Что ты любишь делать? На открытом воздухе? Работаете с животными? Напишите список всех возможных организаций, которые связаны с тем, что вам нравится, и начните рыться на их сайтах в поисках работы.
Волонтер. Если вы не работаете, то нет оправдания, чтобы не заниматься волонтерской работой, даже если это всего несколько часов в неделю. Это поможет вам развить новые навыки, даст вам возможность познакомиться с новыми людьми и очень часто найти связи, которые могут привести к работе. К тому же это отлично смотрится в вашем резюме, работодатели любят видеть людей, которые стараются чем-то занять себя.
Слушайте местное коммерческое радио. Много раз я ехал и слышал объявление от работодателя, желающего нанять.
Кто идет против тренда? Даже во время рецессии многие работодатели процветают. Прочтите прессу, проверьте отраслевые журналы, узнайте, кто они, и заходите прямо на их веб-сайты. Даже местные советы все еще набирают сотрудников, поэтому проверяйте и их веб-сайты, поскольку они редко платят за рекламу в других местах.

Продолжай стучаться в двери.

Успешное интервью

Советы и методы собеседования

Теперь у вас есть собеседование, и, конечно же, вы нервничаете, все нервничают, поэтому вот несколько советов, которые помогут вам пройти.

Начну с очевидного; по возможности заранее сделайте пробный пробег, приходите пораньше и одевайтесь элегантно, но убедитесь, что это удобно - вам нужно сосредоточиться на собеседовании, а не на своей новой болезненной обуви.
Проведите свое исследование. В наши дни нет никаких оправданий тому, чтобы не исследовать организацию заранее. Недавно я провел 5 собеседований в день, и 3 кандидата не проводили исследований, не понимали проблемы, с которыми мы сейчас сталкиваемся, и не получили работу.
Подумайте о своем языке тела; крепкое рукопожатие, улыбка, зрительный контакт. Когда вы садитесь, не садитесь на край стула и не ерзайте. Когда я нервничаю, я возюсь со своим браслетом и кольцами, но, по крайней мере, я знаю об этом и могу это контролировать. Какие у вас нервные тики?
Не выкручивайте вопросы. Возможно, вам не понравится этот вопрос, но он сложный, его уже задавали, не перекручивайте его и дайте другой ответ.
Большинство работодателей в наши дни задают « поведенческие вопросы », которые сосредоточены на рисовании примеров того, что вы сделали. Например, «Можете ли вы рассказать мне о случае, когда вам приходилось иметь дело с рассерженным покупателем?» Перед собеседованием прочтите описание должности и подумайте о примере, который вы могли бы использовать для каждого пункта списка.
Возьмите пакет для интервью. За все свои годы я знал только одного интервьюера, возражающего против этого. Это собеседование, а не проверка памяти, поэтому возьмите копию своего резюме, описание должности, пример некоторых исследований, которые вы провели в организации, и, возможно, сертификат или два сертификата, подтверждающих вашу квалификацию. Не переусердствуйте - достаточно, чтобы дать им понять, насколько серьезно вы к этому относитесь.
Сосредоточьтесь на «я» и постарайтесь избегать «мы». Вы хотите ясно дать понять интервьюерам, чего вы достигли лично. Обязательно упоминайте свою команду, но не преуменьшайте свою роль в ней.
В конце придумайте для них несколько хороших вопросов, два или три должны справиться. «Каким образом будут оцениваться мои результаты?», «Как появилась вакансия?», «Как отдел оценивается в остальной части организации?» и "Есть ли у вас какие-либо опасения, которые я могу прояснить?" все довольно хороши и должны произвести впечатление.
В конце поблагодарите их за уделенное время и уточните сроки. Не забудьте обновить их, если какая-либо из ваших контактных данных изменилась.
Отправьте последующее письмо с благодарностью или электронное письмо, подтверждающее вашу пригодность для этой роли - я разместил изображение одного ниже, чтобы дать вам несколько идей.

Все выражают благодарность.

Хорошие ответы на сложные вопросы собеседования.

Имея 17-летний опыт подготовки интервьюеров, они сказали мне, что они ищут, когда задают сложные вопросы на собеседовании.
20 замечательных вопросов, которые

стоит задавать на собеседовании. Это конец интервью, и вы были поражены, но теперь интервьюер задает вам, какие вопросы у вас есть. Вы хотите казаться умным, но ваш разум просто отключился - так что вы можете спросить? Вот 20 отличных вопросов, которые стоит задать в конце интервью - y

К тебе!

Итак, теперь вы знаете, как написать отличное резюме или резюме и пройти собеседование. И я мог бы написать гораздо больше! Дайте мне знать, если у вас возникнут вопросы, я буду рад помочь, чем смогу. И удачи в поиске работы!