Работа и карьера для istjs - 5 советов, которые помогут вам найти себя

Ищете новую работу? Читайте дальше, чтобы узнать, какие вакансии подходят вашему ISTJ!

canva.com

ISTJ отдают предпочтение двум психическим функциям: ощущениям и мышлению. Как ST (ощущение-мышление) вы хотите понять это правильно!

Что ISTJ ищут в работе?

Поэтому, как минимум, вам нужна работа, на которой вам будут регулярно предлагаться делать все правильно. Не только сложно найти работу, но также может быть трудно понять, какую работу или карьеру искать и с чего начать поиск. Тип личности дает возможность понять, как подходить к поиску работы, полезен даже для более целеустремленных - на вид нетерпеливых и одержимых - типов ISTJ.

ISTJ неукоснительно выполняют все обязанности и многое другое

flckr

Две любимые умственные функции

Как один из 16 типов личности Майерс-Бриггс ^®, вы используете свои любимые психические функции ST уникальным образом.

Поэтому эти любимые умственные функции являются обязательными при выборе работы из-за того, как наш тип личности мотивирован и заряжен энергией.

Самые привлекательные профессии для ISTJ

Менеджер (малый бизнес, завод)
Бухгалтер
Менеджер (руководитель)
Правоохранительные органы
Директор школы
Водитель школьного автобуса
Агент по закупкам
Компьютерный профессионал
зубной врач
Сталевар

1. Типы вакансий

Работы, которые лучше всего подходят типу личности ISTJ, - это те, которые требуют:

НАКЛОНЕННОСТЬ: решительный подход, ориентированный на решение задачи
ПРИВЛЕЧЕНИЕ: принимайте решения на основе фактов и опыта
НАВЫК: спокойная основательность и приверженность делу, прямолинейность, лояльность и приверженность

Сферы деятельности с такими видами работ, как правило, следующие:

Руководящие или административные должности
Правоохранительная деятельность и бухгалтерский учет

Основные качества ISTJ

2. Условия труда

Хорошая работа для ISTJ будет включать следующие элементы:

Логически изложенные планы, соответствующие вашим навыкам
Задачи, которые нужно выполнить, и то, что нужно сделать
Текущие реалии для адаптации к будущим целям
Чтобы добиться цели, необязательно производить хорошее впечатление.

3. Информация для сбора

Что больше всего нравится или не нравится людям, выполняющим работу.
Каковы долгосрочные перспективы работы.

4. Установление контактов

Спросите близких друзей о любых возможностях трудоустройства, о которых они могут знать, а затем постепенно расширяйте круг общения.
Практические собеседования: ролевые игры, рассказывающие и «продающие» свои сильные стороны, а также готовьтесь к гипотетическим вопросам на собеседовании.
На собеседовании с типом iNtuition не перегружайте его или ее слишком большим количеством деталей.
Установите личный контакт с интервьюерами.

5. Принятие решений

Подумайте также о том, что действительно важно для вас или других, а не только о том, что имеет смысл по логическим критериям.
Установите крайний срок для принятия решения, публикации его или объявления друзьям.

Этот центр объединяет некоторую информацию из двух следующих книг, а также из семинара, который я посетил.

Введение в типографию и

карьеру. Привлекайте своих клиентов к их собственному поиску карьеры, используя результаты MBTI. Обновленное Введение в типаж и карьеру содержит интерактивные упражнения и реалистичные описания для изучения типа личности и карьеры.

Введение в типаж и эмоциональный интеллект

Эмоциональный интеллект (EQ) относится к способности человека контролировать импульсы, проявлять сочувствие и стойкость и гибкость перед лицом препятствий. Этот новый буклет исследует связь между личностью и EQ.